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適性検査(てきせいけんさ)とは、職業・学科などにおける特定の活動にどれほど適した素質をもっているかを判定するための検査。職業適性検査・進学適性検査・音楽適性検査等が上げられる。具体的には知能検査、学力検査、性格検査、運動能力検査等の要素を組み合わせることによって就学、就業など特定目的に対する適性を調べる検査である。
出典: フリー百科事典『ウィキペディア(Wikipedia)』 [ 適性検査の改定履歴 ]
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2次書類選考:適性検査を実施(メールでのやり取りです)...
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