株式会社DeNA Games Tokyo

株式会社DeNA Games Tokyo

掲載期間:2017/02/17〜2017/03/02

勤怠管理メインの人事労務担当

秋葉原に構えるオフィスは2箇所。<br>どちらもキレイで働きやすいオフィスですよ。

秋葉原に構えるオフィスは2箇所。
どちらもキレイで働きやすいオフィスですよ。

成長企業の当社では、自分を磨くスキルが身につきます

ゲーム運営を専門とする「株式会社DeNA Games Tokyo」において、
大規模タイトルを支えるバックオフィスのメンバーを増員することになりました。

「縁の下の力持ち」として会社を支えてくれるメンバーを募集しています。

ユーザーに面白いゲームを提供するには、妥協は許されません。
そんな事業部門のメンバーを、人事労務の観点からサポートをお願いします。

メンバーでデザインした自販機もあります。<br>社内のメンバー、探してください♪

メンバーでデザインした自販機もあります。
社内のメンバー、探してください♪

業務は効率的に、会議は必要最低限。<br>短いMTGは立って行うこともあります。

業務は効率的に、会議は必要最低限。
短いMTGは立って行うこともあります。

熱心にゲーム運営を行うメンバー。<br>縁の下の力持ちとして支えてください。

熱心にゲーム運営を行うメンバー。
縁の下の力持ちとして支えてください。

募集要項

募集職種 勤怠管理メインの人事労務担当
募集背景 事業拡大による増員募集です。
仕事内容 ■DeNA Games Tokyoにおける人事労務業務(勤怠管理がメインです)

具体的には…
・勤怠等の集計業務
給与計算に使用する元データを作るところまでお願いします。
打刻漏れのチェックや、打刻エラーの修正依頼等、
従業員とのコミュニケーションが多くなります。
・入退社手続きサポート
・健康診断の手配
・社内外資料作成
・電話応対・来客応対 等

まずは、勤怠等の集計業務や資料作成など、できる範囲のお仕事からお任せします。
ゆくゆくは労務管理や、人事業務全般的に関わっていただき、
幅広いお仕事をお任せする予定です。

一つひとつのお仕事は難しくありませんので、
まずは丁寧にコツコツとチャレンジすることを大切にしてください!

分からないことは先輩達にすぐに相談できる環境があり、
仕事を通じてしっかりとスキルアップを果たせます。
雇用形態 契約社員
応募資格 【必須スキル】
・勤怠管理のご経験が1年以上あるかた
・コツコツと真面目に業務に取り組めるかた
・基本的なPCスキルのあるかた(Excel、Word)
・成長意欲を持ち、新しいことにチャレンジできるかた
・安定した経営基盤を持つ企業で腰を据えて働きたいかた

【歓迎スキル】
・事業会社での人事労務経験が1年以上あるかた
★第二新卒も歓迎!
勤務地 千代田区神田相生町 秋葉原センタープレイスビル8F

【最寄駅】
各線 秋葉原駅 徒歩1分
勤務時間 10:00〜18:30
給与 年俸300万円 〜 400万円
年俸の中には賞与が入っています。
待遇・福利厚生 交通費一部支給 (月3万円まで)
・昇給年2回(5月、11月:人事評価による)
・賞与年2回(6月、12月)
・各種社会保険完備
・正社員登用制度
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇(入社日に付与)、年末年始
こだわり条件
  • 経験者優遇
  • 社会保険完備
  • 女性も歓迎の仕事
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • 髪型自由
  • 正社員登用制度有り
  • 残業手当有り
  • 退職金制度有
  • 長期休暇制度有り

【仕事の厳しさ】

「ヒト」にかかわる業務には正解がありません。
自分自身でその瞬間に最善の答えを出していかなければなりません。
最善の答えを出せるよう、
とにかく勉強をして自分自身が成長していかなければなりません。
プロフェッショナルな『ココロザシ』をもって常に業務を行うことが求められます。

【仕事のやりがい】

人事の仕事は覚えることはたくさんありますが、一番重要なのは人が好きなこと。
日常の会社の業務にも、人それぞれのドラマがあります。
一生懸命対応したことに「ありがとう」と言われた時の喜びはひとしおです。

社内のリフレッシュスペースです。<br>時間外には皆でゲーム大会をすることもあります。

社内のリフレッシュスペースです。
時間外には皆でゲーム大会をすることもあります。

一緒に未来を変えていきませんか?<br>ご応募お待ちしてます。

一緒に未来を変えていきませんか?
ご応募お待ちしてます。

選考方法

応募方法 Find Job!の応募フォームよりご応募ください。
選考プロセス ◎ ご応募から内定までは、2週間程度とお考えください。 ◎

【STEP1】Find Job!応募フォームによる書類選考

【STEP2】配属先担当者との面接

【STEP3】社長との面接

【STEP4】内定

※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
面接地 東京都千代田区神田練塀町3番地 大東ビル3F 地図を見る
担当 小林明子

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