Find Job!

求人を頻繁に行っているのはなぜですか?

  • このエントリーをはてなブックマークに追加

Q.求人を頻繁に行っているのはなぜですか?

頻繁に求人掲載している企業に応募を検討しています。しかし、常に欠員が生じているのは離職率が高いと聞いたことがありますが、実際どうなんでしょうか?

A.そうとは限りません。事業展開が活発な企業では、頻繁に求人を行っているケースがあります。

求人を頻繁に行っている=欠員補充のためだけとは限りません。中途採用を行う理由はこのほかにも、事業拡大や新規事業所の増設など、経営戦略のために求人することもあるからです。

事業拡大など企業の経営戦略を見極めるには、応募企業の情報収集を行うに限ります。

企業の事前研究方法としては、

  1. 書籍や業界紙で、業界全体や応募企業の動向を調べる。
  2. インターネットで、業界情報や消費者、利用者の評判を探ってみる。
  3. 業界に詳しい人に話を聞く。
  4. 可能ならば実際に現場に足を運び、その企業の雰囲気や働く人の表情、態度などを自分の目で調べてみる。
  5. まったく資料が見つからない小規模企業は、法務局で事業内容などを確認してみる。

などがあります。

企業研究を行うことは、自己アピール時にも役立ちますので、ぜひ積極的に行ってみてください。

  • このエントリーをはてなブックマークに追加

次へ

関連記事