不採用になった理由を担当者に聞いても良い？ 面接で不採用になったら、とくにそれが役員面接まで進んでからの不採用だと、期待が大きかった分ショックも大きくなってしまうものです。 自分のどこに問題があったのかと悩んでしまい、理由が分からないとまた次の面接でも同じ理由で不… 転職の基本のQ&A
試用期間に延長・解雇を言い渡されたら？ 求人の条件欄によく表示されているものの一つに、試用期間があります。 1~3ヶ月ほどの期間の企業が多いですが、もし試用期間中に雇用打ち切りになってしまったら.,.と不安な方もいるかもしれません。 そもそも試用期間とは何なの… 転職の基本のQ&A
求人の情報更新日にすぐ応募したほうが有利？ 求人応募の際、情報更新日にすぐ応募することで評価がグッと高くなる…とは一概には言えません。しかし、スピーディな応募が応募者の前向きな姿勢を伺わせ、採用担当者にも好印象になることは確かでしょう。 特に採用条件のいい企業には… 転職の基本のQ&A
前職調査について 企業の選考を受ける際に、選考中や内定先企業から前職調査を行われるという噂を聞いたことがある方もいらっしゃるのではないでしょうか。実は過去には前職調査は一般的に行われていましたが、現在はほとんどなくなっています。 しかし前… 転職の基本のQ&A
一度不採用になった企業への再応募はできますか？ 転職活動を行っていれば、残念ながら不採用になってしまうこともあるものです。しかし、一度応募して不採用になってしまったものの、「もう一度チャレンジしたい！」と思っている企業はありませんか。一度、不採用になった企業への再応募… 転職の基本のQ&A
返信期限を過ぎてしまったスカウトメールへの連絡方法は？ 転職活動で気になる企業からせっかくスカウトメールが届いたものの、多忙などを理由に返信ができず、期限が過ぎてしまったことがあるのではないでしょうか。返信期限を過ぎてしまったスカウトメールにはどのように連絡をとればいいのでし… 転職の基本のQ&A
応募から連絡までの期間について せっかく気に入った企業に応募しても、なかなか連絡が来ないと不安になってしまいますよね。「連絡が来ないということは不採用なのではないか」「こちらから連絡したいがどれくらいの期間待つべきか」など、疑問を持っている方もいらっし… 転職の基本のQ&A
スカウトされたのに不採用？ 企業からのスカウトメールは、一般的な転職のプロセスとは逆の”企業側からのアプローチ”です。応募者自身でも魅力的な企業であれば、うまくマッチングできる可能性は高いようですが、中にはスカウトされても不採用になるケースもありま… 転職の基本のQ&A
通勤交通費表示の「支給」と「全支給」の違い Q. 通勤交通費表示の「支給」と「全支給」は、どのような違いがあるのでしょうか。 求人広告の通勤交通費欄には「通勤交通費支給」と「通勤交通費全支給」という表記があります。このふたつは内容が違うのでしょうか。 A. 「全支… 転職の基本のQ&A
アルバイトから正社員への転職は可能？ 正社員や契約社員、そしてアルバイトなど、世の中には様々な雇用形態があります。事情は十人十色だと思いますが、中にはアルバイトから正社員へのキャリアアップ、いわゆる『正社員登用』を目指す方もいらっしゃるでしょう。有期雇用のア… 転職の基本のQ&A
