仕事について
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仕事内容
- 【仕事内容】
クライアントへのコンテンツ提案と制作、進行管理、ライターチームとのやりとりをお願いします。
また自社で運用しているメディアの記事制作管理や企画提案もお任せします。
【求めているスキル】
・コンテンツ企画の経験
・コンテンツ制作の経験
・複数のライターを統括し品質を維持した進行管理の経験
・クライアントにヒアリングを実施しコンテンツ制作に反映できる方
【あると望ましいスキル】
・チームリーダーなど人の上に立つご経験をお持ちの方
・編集経験(2年以上)
【勤務時間】
H2Oではほとんど残業がありません。
これはチームメンバーそれぞれが工数に対する意識が高いことに起因しています。
少ない人数だからこそ、個人の裁量と業務範囲は他の会社よりも広く多いと思います。
しかし判断や決断の速度、正確さを身につければ、時間をコントロールして働ける環境です。
【雰囲気】
社員は30代を中心に、20代〜40代までが在籍しています。
年齢に幅はありますが、同じ目的を達成する仲間として、並列で意見を出し合える雰囲気があります。
思いついたアイデアをどんどん話し合いながら、たくさんの人に届くクリエイティブを追求しています。
メンバーそれぞれが独自性を持っているため、どうすれば目的を達成できるのかを全力で考え、実践しています。
【働き方】
弊社ではリモートワークを導入しております。週2回出勤して頂いて、それ以外は在宅で勤務して頂くことが可能です。もちろん全日出勤して頂いて他社員と交流して頂いても構いません。
フレックスタイム制も導入している為、10時から16時の間はコアタイムとして勤務して頂ければご自身のライフワークバランスを考慮しながら働くことができます。
【福利厚生】
ご自身のスキルアップの為であれば、書籍代やセミナー代は弊社が負担しております。進化していきたいと強く望む方でしたらこちらの制度を積極的に使って頂き、ご自身の成長に繋げてください。
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抱えている課題
- 弊社クライアントにさらに高品質なクリエイティブを提供する為、経験豊富で編集経験のある方を募集することにしました。
「まだ世の中に知られていない商品やサービスの新しい価値を発見して生活者に届ける。」
そのために私たちと一緒にクリエイティブを追求してみませんか。