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株式会社ワークスアプリケーションズの評判・年収・口コミ

株式会社ワークスアプリケーションズ

株式会社ワークスアプリケーションズ

3.9
  • http://www.worksap.co.jp/
  • 東京都港区
  • ソフトウェア開発・ハードウェア開発
開発者
正社員 / 中途入社

筆記に関しては、大学入試の現代文のような問題が出された。難易度はそれ程高くない。
最終面接以外の面接は他の企業と大差なく、一般的な質問のみが行われたが、最終面接ではGoogle式の「日本に郵便ポストはいくつありますか」「サッカーコートの芝生の数は」のような質問が出された。Googleが「ああいった質問には意味がなかった」と後になって否定しているため、今は出されないかもしれない。

ジュニア コンサルタント
正社員 / 新卒入社

Gmat形式とSPIとその他、大手の採用審査で用いられる適性検査が合わさったような適性検査でした。
面接での人柄を見るというよりは高学歴重視な傾向が伺えました。
社員の方は比較的、若年層が多い気がします。

内定を辞退した理由

フレキシブルな労働形態や働きやすい環境をアピールしてらっしゃいますが、完全に日系の企業イメージに少しだけ外資の雰囲気をプラスした印象だったので、少し私の本来希望していたものとは異なりお断りしました。


入社を決めた理由、入社後に感じたギャップ

開発者
正社員 / 中途入社

自由度の高い社風と、勤務体制。実際には超長時間労働を前提とした上の自由であったため、例えば出社を遅らせれば終電まで残ることを強要されるし、どれだけ朝早く出社しても早く帰ることは悪とされるため、全く自由を感じなかった。

年収・給与

営業職(正社員)
平均468万円
開発(正社員)
平均518万円

評価制度について

  • 入社初期の給料は他の企業より良かったが、そこから全く上がらない。上位3割をずっとキープすれば上がるが、キープできなければ上がらない。
  • 年2回の相互評価で年俸額が決定。1/14が毎月支給され、6月・12月が賞与月。年俸にはみなし残業手当が含まれるので、短く働いても長く働いても給与は一緒。

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