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アプリケーションエンジニア

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募集要項

募集職種 アプリケーションエンジニア
募集背景 当社は1989年に創業して以来、パッケージソフト開発・システム開発など
多岐にわたる事業を手掛け、高い技術力をベースに着実に成長してきました。
特に昨今では官公庁や大手金融機関、新たな大手メーカーなどからのニーズが増加。
また、大手有名SIerより“コアパートナー”に指定されています。
お客様のニーズにお応えすると共に事業拡大し、年々会社が成長しております。
同時にお客様からの仕事依頼が増大しております。
より多くのニーズにお応えする為にエンジニアが不足しており、更なる事業拡大の為、
何事にも前向きなお考えをお持ちのエンジニアを募集する事となりました。
今回の募集では、チームの一員として活躍いただける若手の方から、
リーダーとしてチームをまとめていただける豊富な経験をお持ちの方まで、
出来る限り幅広い層のエンジニアの皆さんとお会いしたいと考えています。
仕事内容 アプリケーションエンジニア

■担当業務:金融・通信をメインに流通・製造・医療・公共顧客向けの各種業務/WEBアプリケーション、ツール、パッケージソフト等の開発業務や保守運用業務を担当します。5名〜6名(多い時は10名〜20名)の開発チームで、約3か月〜6か月(長ければ1年以上)の開発案件を担当します。

■案件例:
◇エンドユーザーとの直取引案件(2割)はPJは複数あります。例えば、(1)全国の農協様向けの案件、(2)大手印刷会社の業務Appの案件等となります。

◇二次請け案件(8割):大手SIer(冠系)からの案件には金融系、通信系など様々なPJがあります。基本的には常駐しますが、その際は最低でも5名以上で常駐するようにしています(取引先から一人常駐が禁止されているため)。



■当社の魅力:
システム開発における、品質管理のパッケージを保有しています(業務App/組み込み開発における、管理パッケージ)。将来的に、現在会社全体で10%のシェアを占めている売上を30%まで引き上げる予定です。現在、社員の20名がプロダクト開発の人員として存在しています。また、クラウド商材を活用したポータルサイトも運営しています。

■評価制度:
経験有無や年齢に関わらず、努力や成果をしっかりと給与で評価する環境があります。半年に一度自身の目標を設定し、それをもとに評価を行います。その達成率や達成度に応じて、賞与が決定します。達成度によっては社員間で倍の差がつきます。優秀な社員ほど多くの年収を得ることができます。また、スキルアップのための講習会や資格取得支援制度もあり、自身の意欲に合わせた「成長」を遂げることが可能な環境が整っています。

■はたらく環境:
役員が元エンジニアのため、社員の働きやすい環境づくりを第一に考えています。水曜日の定時帰宅やリフレッシュルームの整備、社内イベントの充実など様々な視点から就労環境における改善などを行い、エンジニアが長く働ける環境を整えています。そのため離職率は年間3%となっています。
雇用形態 1. 正社員(中途) 2. 契約社員 3. 業務委託
応募資格 ■高卒以上(情報系課程歓迎) 実務経験3年(20歳の場合は2年)以上

■何らかの開発経験をお持ちの方 ※リーダー経験のある方、リーダーになりたい方、歓迎します!
当社の将来を担っていただけるエンジニアを積極的に募集中!
リーダー経験のある方、リーダーになりたい方はもちろん、
経験の浅い方も、お気軽にご応募ください。
【以下のような経験・知識をお持ちの方は歓迎します】
■Webアプリケーションの開発経験
■各種開発業務におけるリーダー経験/サブリーダー経験
【求める人物像】
■お客様目線で思考・行動・実践できる方
■お客様、同僚と協力しながら業務を進められる方
■技術習得に対して積極的な方
勤務地 ■東京事業所
東京都中央区京橋1-1-1 八重洲ダイビル3F

■都内および首都圏近郊のプロジェクト先
※今回ご入社される方に関しては、転居を伴う転勤は基本的にありません。


【最寄駅】
JR・地下鉄各線「東京駅」より徒歩3分
東京メトロ東西線「日本橋駅」より徒歩4分
東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩3分
都営地下鉄浅草線「宝町駅」より徒歩7分
勤務時間 1. 9:00〜17:00 (所定労働時間7時間) 勤務地によって勤務時間は異なります。 
2.3. 9:00〜18:00 (所定労働時間8時間) 勤務地によって勤務時間は異なります。
給与 保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定
待遇・福利厚生 1. 交通費全支給
通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度
「C5プロジェクト(企画応募し製品化するイベント)」や「残業ゼロ運動」など、社員が働きやすい環境整備に力を入れています。 
2. 交通費全支給
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 
3. 交通費支給なし
休日・休暇 1. ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始
■夏季
■特別休暇
■慶弔
■年次有給休暇
※年間休日日数125日 
2. ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年次有給休暇
※当社規定に満たせば付与 
3. ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
こだわり条件
  • 退職金制度有
  • 残業手当有り
  • 女性も歓迎の仕事
  • 学歴不問
  • 住宅手当有り
  • 管理職採用
  • 社会保険完備
  • 経験者優遇
  • ストックオプション制度有り
  • 年俸制有り
  • 新規事業
  • 正社員登用制度有り

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  • 年俸500万円 〜 1000万円
  • 新宿区:各線 新宿駅