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掲載期間：2019/04/12~2019/04/25 （残り6日）

HTML、CSS、WordPressからJavaScriptまで。
経験者優遇！

HTMLコーダー・ 株式会社センタード
  • 部署間のコミュニケーションも活発です！

    部署間のコミュニケーションも活発です！

  • 本社と開発室の2拠点で行っています。

    本社と開発室の2拠点で行っています。

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企業情報

株式会社センタード

設立

2010 年 12 月

代表者

平岡 悟

従業員数

38名

資本金

800万円

本社

東京都新宿区西新宿7-5-8 GOWA西新宿8F

事業内容

WEBサイト制作
WEBサイト運用
集客支援・ネット広告
改善コンサルティング

ホームページ

http://www.centered.co.jp/

制作実績

制作実績を見る
NEW

掲載期間：2019/04/12~2019/04/25 （残り6日）

HTMLコーダー 株式会社センタード / Webデザイナー・HTMLコーダー / 東京都

HTML、CSS、WordPressからJavaScriptまで。
経験者優遇！

1. 雇用形態 正社員(中途) 給与 月給24万円 〜 40万円
2. 雇用形態 正社員(中途) 給与 月給22万円 〜 30万円
3. 雇用形態 正社員(新卒) 給与 時給1000円 〜 1300円
勤務地 新宿区西新宿7-5-8 GOWA西新宿8F または
新宿区西新宿7-6-2 宇津宮ビル5F：・新宿駅 徒歩7分
・都営大江戸線 新宿西口駅 徒歩3分
・西武新宿線 西武新宿駅 徒歩5分

センタードはWEB制作を中心とした自由な会社です。
現在コーダーを募集しています。

【業務について】
大手受託案件を中心に幅広いスキルをつけることができます。

通常コーディングをはじめ、WordPress等CMSのカスタマイズが得意な方、JavaScript実装・カスタマイズ、php等プログラミング、システム開発経験などがあれば優遇させていただきます。

テクニカルディレクション、要件定義など上流工程経験者も優遇いたします。

募集背景

センタードは大規模WEBサイト制作を中心とした会社です。
より専門性を高め、競争力を強化するためにこの度フロントエンドエンジニアを募集することとなりました。
受託サイト制作からメディア運用まで幅広いサイトを経験していただきたいと思います。

仕事内容

●Webサイトの設計・コーディング業務

基本的に受託の大型サイト制作案件が多いのでまずはその設計・コーディングをお願いします。

通常のhtml5、css3でのコーディングに加え、最近ではWordPress案件が急増しています。よってphpでのWordPressテンプレートカスタマイズ、プラグインの実装などの業務が増えてきています。

弊社のコーディングレギュレーションに慣れてきたら、さらにレスポンシブ、パララックス、JavaScriptの実装、カスタマイズ、といった技術も活用していただきます。

またキャリアプランと合致すればテクニカルディレクターとして上流から一貫して案件を動かしていただくことも可能です。

●ご希望、スキルに応じて運用・量産系ラインも

新規制作ほど作業は重くないですが
制作に携われる運用・量産系の制作ラインもあります。

募集要項


職種 募集職種

HTMLコーダー

雇用形態

1. 正社員(中途) 2. 正社員(中途) 未経験可 3. 正社員(新卒) 未経験可

応募資格

1. ＜必須スキル＞
●HTML，CSSコーディングスキル

＜歓迎スキル＞
●WordPressまたはMovable TypeなどのCMS構築経験
●PHP、JavaScriptでの開発経験
●LAMP環境での開発経験
●設計、プロジェクトマネジメント

＜歓迎する人材像＞
●責任感のある方
●向上心の高い方
●コミュニケーション能力のある方　
2.3. ＜必須スキル＞
●HTML，CSSコーディングスキル

＜歓迎スキル＞
●WordPressまたはMovable TypeなどのCMS構築経験
●PHP、JavaScriptでの開発経験

＜歓迎する人材像＞
●責任感のある方
●向上心の高い方
●コミュニケーション能力のある方

勤務地

新宿区西新宿7-5-8 GOWA西新宿8F または
新宿区西新宿7-6-2 宇津宮ビル5F

【最寄駅】
・新宿駅 徒歩7分
・都営大江戸線 新宿西口駅 徒歩3分
・西武新宿線 西武新宿駅 徒歩5分

地図を見る

勤務時間

9：30〜18：30

給与

1. 月給24万円 〜 40万円
経験やスキルに応じて相応しい金額を内定時にご提示します。 　
2. 月給22万円 〜 30万円
経験やスキルに応じて相応しい金額を内定時にご提示します。 　
3. 時給1000円 〜 1300円

【研修・試用期間】
1.2. 試用期間2ヵ月 (給与は本採用時と同額)　
3. 試用期間2ヵ月 (給与は本採用時と同額)

待遇・福利厚生

交通費全支給 (月額上限2万5000円)
＜社会保険＞
★社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
※関東ITソフトウェア健康保険組合加入

＜手当・制度等＞
★人事評価 年1回(10月)
★決算賞与 年1回(11月)
★交通費支給(月2万円まで)
★月間MVP制度
★年間MVP制度
★社員旅行制度
★シエスタ制度
★慶弔祝い・休暇制度
★時間限定社員制度
★社員紹介報酬制度
★書籍購入補助制度
★定期健康診断
★私服勤務可
★外部セミナー・研修参加補助制度

休日・休暇

＜年間休日120日以上＞
完全週休2日制(土・日)
祝日
GW休暇
夏季休暇(4日)
年末年始休暇(6日)
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり)

こだわり条件

  • 経験者優遇
  • 社会保険完備
  • 女性も歓迎の仕事
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • 髪型自由
  • 第二新卒
  • 長期休暇制度有り
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 産休・育休有り
  • 顧客と直接取引有り
  • キャリアチェンジ歓迎
  • 社長がデザイナー出身

スキルを高めて将来設計を

みんな仲が良く、仕事中も和気あいあいとした雰囲気が特徴的な会社です。
そんな中でも成長意欲が高いメンバーが集まっています。

週次でのチーム定例会を中心に社内業界内の情報を集約し、どのように個人、チームを成長させていくかを日々考えています。

センタードは優秀なメンバーが集まり様々なものが生まれ続けていく場所です。

センタードから一言

【センタードって？】
目下制作案件が急増中。コーダー、エンジニア、デザイナー、ディレクターが一丸となって単なる制作物を超えた付加価値の高いサイト制作をクライアントに提供しています。

センタードの分析型クリエイティブは圧倒的な他社差別化を行なっています。
トップ人材を揃えて分析を常に行なっておりクライアントに大きく評価を頂いております。

弊社でぜひ、最先端の制作スキルを身につけてください。

※社内外でのイベント・取り組みの様子が記載されていますので、ぜひご覧ください。

【代表取締役 平岡のtwitter】
https://twitter.com/sa_hiraoka
【社長ブログ】
http://www.satoru-hiraoka.com/
※社内外でのイベント・取り組みの様子が記載されていますので、ぜひご覧ください。

選考方法


応募方法

Find Job!の応募フォームよりご応募ください。

選考プロセス

◎ ご応募から内定までは、2週間程度とお考えください ◎

【STEP1】Find Job!応募フォームによる書類選考
※ぜひ「自己PR欄」にご自身の作品URL等を掲載した上でご応募下さい
その際、どちらのパートを担当されたのか、
一から制作されたのか何らかのテンプレートを使用されたのかを
ご説明頂きますようお願いします
▼
【STEP2】一次面接
▼
【STEP3】二次面接
▼
【STEP4】内定

※応募受付後1週間以内に、合格者のみにご連絡差し上げます。
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※履歴書と実績URLと職務経歴書をご持参ください。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。

面接地


東京都新宿区西新宿7-5-8 GOWA西新宿8F



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担当

採用担当者

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制作実績

    株式会社毎日広告社様

    「シンプル」なサイトを意識し、幅広いユーザー層に対して、事業内容と社風を丁寧に伝えられるよう制作しました。
    サイトの使いやすさだけでなく、細部のギミックなど来訪者の体験（UX）にもこだわりました。

    担当：企画 / 情報設計 / デザイン / ディレクション / マークアップ / JavaScript開発 / ロゴ制作

    詳細へ

    J.P.Returns 株式会社様

    マンション投資のコンサルティングを行っている、BtoC向けのWebサイトです。
    パンフレットと連動したデザインでブランディングの統一を行いました。
    また、サイト内を回遊しやすい導線設計・デザインに仕上げております。

    担当：情報設計 / デザイン / ディレクション / マークアップ

    詳細へ

    株式会社朝日新聞社様

    株式会社朝日新聞社様の「ニッポン写真遺産」のサービスサイト制作、及び公開後の広告運用まで一貫して担当させていただきました。「デジタル化により、写真という“文化遺産”を未来の世代へ引き継ぐ」という思いを表現すべく、幅広い年齢層・性別に配慮したデザインと使いやすい導線設計に注力しました。

    担当：情報設計 / デザイン / ディレクション / マークアップ / CMS構築 / 撮影

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