株式会社gloops

株式会社gloopsグラフィックデザイナー・クリエイター東京都

掲載期間:2018/01/12〜2018/01/25

ソーシャルゲームのエフェクトデザイナー

目指すのは「ユーザーファーストなゲーム作り」

■「売れるかどうか」ではない、ユーザーが本当に「面白い!」と思える新規タイトルをリリースしたい。

【第二創業期とも言えるgloopsの過去と現在】

◆何が変わった?◆
■「方向性の明確化と組織の効率化」。
・「ネイティブゲーム制作へのシフト」という会社の方向性を明確にすると共に、意思決定スピードを上げるため、社長直下を含むスタジオ制を導入を行い組織をフラット化。
・ブラウザゲーム市場で急成長を遂げてきた当社ですが、ネイティブゲームへの参入は正直遅れており、巻き返しを図りたいと考えています。

◆ 一番力を入れたことは? ◆
■「何よりもまずユーザーのことを考える」いわゆるユーザーファースト意識の徹底。
・これまでのgloopsの第一優先は、数字でした。会社である以上、ある程度は仕方ない部分もありますが、故に失敗を恐れ新しい挑戦が出来ず、ユーザー視点が弱くなっていました。
・ユーザーが求めていることがあるのであれば、チャレンジはすべき。失敗しても、それは経験という糧になります。
・数字は後からついてくるもの。大事なのはユーザーを誤魔化さないことだと考えています。

募集要項

募集職種 ソーシャルゲームのエフェクトデザイナー
募集背景 ■業務拡大による複数名増員
・弊社はネイティブゲーム開発に出遅れました。しかし、起死回生を図るため組織を大幅に刷新しスタジオ制を導入、「本当に面白いゲーム」の開発に注力出来る環境を整えています。
・NEXONグループのモバイルゲームデベロッパーNeopleのCEOを代表取締役として迎え、ブラウザゲームは事業の柱として残しつつ、ネイティブゲーム開発へシフトする方針です。
・現在複数本のオリジナルタイトルを鋭意開発中。
仕事内容 【エフェクトデザイン全般】
■ゲーム内の2Dおよび3Dエフェクトの提案、制作を担当していただきます。

【目的】
■ユーザーとのコミュニケーションの増強
・エフェクトはユーザーとのコミュニケーションのつながりを密にする役割を持っています。
・ボタンをタップしたエフェクト、攻撃を受けたエフェクト等すべてはゲームをプレイするユーザーの体験や理解を深める効果を持ちます。
・エフェクトをゲームに乗せた結果、ユーザーがどんな反応を示すのかを考えながらエフェクトをデザインしてほしいと思っています。

【ミッション】
■広く深いエフェクターとしてのスキルアップ
・お強みに合わせて3Dエフェクトやモーション、UIアニメーション関連の業務をお一つお任せします。
・一つの分野だけに特化するだけでなく、スキルの幅を広げて職務範囲をエフェクターとしてすべてを網羅しかつ深いレベルでスキルをつけて頂きたいと考えています。

【具体的仕事内容】
・SpineやLive2D等を用いてキャラクターやモンスター等のモーション、UIアニメーションの制作。
・Bishamonやmaya等を用いた3Dエフェクト制作、AfterEffectsやPhotoshopを用いた素材のデザイン。
・エフェクトの提案、企画。

※今までのご経験を踏まえた上でお任せする業務内容を決定致します。
雇用形態 正社員(中途)
応募資格 【必須スキル・経験】
<下記の実務経験2年以上>
●ゲームエンジンや3DCGツールのパーティクルを使用したビジュアルエフェクト制作経験(魔法エフェクトや爆発エフェクトなどの制作経験)
●Photoshopでのビジュアルエフェクトテクスチャーの制作経験

【歓迎スキル・経験】
○Unity、BISHAMON、Shuriken、AfterEffectsなどでのエフェクト制作実務経験


【歓迎する人物像】
・ゲーム作りに対する情熱がある
・コミュニケーションをとることを厭わない
・プロダクトにオーナーシップを持てる
・チームワークを大切にし、チームでの開発を得意としている
勤務地 港区六本木一丁目四番五号 アークヒルズサウスタワー6F

【最寄駅】
東京メトロ南北線 「六本木一丁目駅」直結
勤務時間 10:00〜19:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
給与 年俸320万円 〜 600万円
■月給 23万7491円〜
(固定残業手当月45時間分/6万1491円〜含む/月45時間分を超過した場合は追加で支給)
※別途賞与支給有(年2回/基本給2ヶ月分)

ご経験により500万円以上の年収提示になる場合、年俸制での採用となります。
待遇・福利厚生 交通費全支給
◆昇給年2回
◆賞与年2回
◆社会保険完備
◆近隣住宅手当
◆引越し支援制度
◆誕生祝い金支給
◆サークル活動費支援
◆インフルエンザ予防接種
◆時短短縮勤務制度
◆子どもふれあい勤務制度
◆出産祝い金
休日・休暇 ◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆冬季休暇
◆GW
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆介護休暇
◆リフレッシュ休暇(有休とは別に、年5日間付与)
◆永年勤続休暇(勤続年数5年で、休暇5日と祝金5万円付与)
◆出産休暇
◆子の看護休暇
こだわり条件
  • 経験者優遇
  • 社会保険完備
  • 女性も歓迎の仕事
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • 髪型自由
  • 残業手当有り
  • 新規事業
  • 住宅手当有り

高いチーム力と企画力

・ただ決まったものをデザインするだけでなく、積極的な提案を求められご自身の提案や企画が受け入れられる環境です。
・個人だけで考えるのではなく、チームでユーザーのためにはどんなエフェクトが良いのか議論を重ねることは日常茶飯事です。
・チームワークの良い環境で、ご自身としてもチームとしても企画力や提案力を鍛えることが出来ます。

豊富な福利厚生・評価制度

gloopsが本当の意味で生まれ変わり成功を勝ち取るため、社員がチャレンジできるよう、評価制度を改定!
福利厚生などの就業環境面も、更なるバージョンアップを図ります。

福利厚生一例)
・年間最大5日間付与される「リフレッシュ休暇」
・月に2回 原則、定時にて業務を終了する「かえるでぇ〜」
・近隣住宅手当
・誰でも開催でき、誰でも参加できる社内勉強会「gloops Study」
・セミナーの参加促進や書籍購入
・子どもふれあい勤務制度
・出産祝い金
・誕生日祝い金

選考方法

応募方法 Find Job!の応募フォームよりご応募ください。
選考プロセス ◎ ご応募から内定までは、2週間程度とお考えください。 ◎

【STEP1】Find Job!応募フォームによる書類選考

【STEP2】人事・配属先担当者との面接2回

【STEP3】内定

※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
面接地 港区六本木一丁目四番五号 アークヒルズサウスタワー6F 地図を見る
担当 上原 英二

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