株式会社CrescentWebディレクター・Webプロデューサー東京都

掲載期間:2017/10/18〜2017/10/31 (残り8日)

ECサイトの運営ディレクション担当NEW

CRESCENTには月の掛けた部分を満たしたいという想いが込められています。

CRESCENTには月の掛けた部分を満たしたいという想いが込められています。

あなたのアイデアがネットショップを繁盛させる!

当社は、とにかく「売る」にとてつもなく執着した企業です。
お客様のネット通販サイトの運営をお手伝いするだけではなく
お客様ひとりひとりと向き合いながら、施策の提案や面白い企画を打出したり技術面でのサポートなど、幅広い業務を行います。
制作ディレクションという立ち位置からお客様に何が必要なのかまでを親身に考え制作スタッフと力を合わせて運営を進めていくお仕事をお願いします。

あなたの斬新なアイデアでネットショップが大繁盛!なんてこともあり得ます。

一緒にWEB業界で市場ニーズを作り出す仕事をやってみませんか?

CRESCENTのエントランスはちょっとおしゃれです。

CRESCENTのエントランスはちょっとおしゃれです。

お客様の為に先輩後輩関係なく意見を出し合っています。

お客様の為に先輩後輩関係なく意見を出し合っています。

執務室内でもミーティングが頻繁に行われています。

執務室内でもミーティングが頻繁に行われています。

募集要項

募集職種 ECサイトの運営ディレクション担当
募集背景 当社は今期で8期目を迎えます。

幅広いジャンルのサイト構築やコンサルティング、そしてECサイトに特化した運営支援にシフトチェンジを行ってから6年がたち、上場企業からの案件も増えてきました。

今回の募集では、本格的な組織の基盤づくりとこれから企業成長を共に歩んでくれる仲間を増やす事を目的にしています。

今、まさに成長をしているこの会社で共に成長していける方からの応募をお待ちしております。
仕事内容 これまでの経験を活かしたEC運営での大切なポジションをお任せします。

【主な業務内容】

■クライアントへの提案

今の現状をしっかりと捉えて次の売上向上に繋がる
企画を提案し実施していきます。

お客様とじっくり向き合い問題や課題を解決して行きます。


■制作チームとの連携

お客様へ提案した内容を制作チームと連携を取り
制作物完成までサポートします。

お客様の要望や企画の内容をチームに伝え
思い描いたデザインや動作になっているかをチェックし
納品へと誘導していきます。


■市場調査・競合分析

競合のサイトを調査分析しお客様のサイトと比較
お客様のサイトに無く競合が強い部分を見極めて
改善ポイントを洗い出し提案します。

お客様が販売する商品の市場価値や売れ筋商品、値段
などを調査し、改善ポイントを提案します。


【その他】

■ワイヤーの作成
■スケジュール調整
■その他資料作成 等


既存のお客様とじっくり向き合いながら経験とノウハウを蓄積していくことが出来ます。
雇用形態 正社員(中途)未経験可
応募資格 学歴不問

業界未経験者でもポテンシャル重視の採用を積極的に行なっています。

【採用基準】

■「考えるのが好き」
■「お客様に喜んでもらえる仕事がしたい」
■経営に興味がある。
■モノを売ることが好き。
■WEB業界で働きたい!

という方を意欲重視で採用します。

※企画やECサイト運営経験は不問。
アパレル・雑貨の販売員や保険会社の事務など未経験での入社事例が多数あります。

【歓迎スキル】

■PowerPointの使用経験
■Excel、Wordの使用経験
■企画営業経験者
■IT業やWEB広告会社経験者

【求める人材像】

■人と接する事が好きな方
■明るくポジティブな方
■学ぶ意欲が強い方
■向上心旺盛な方
■感性が豊かな方
■人に喜ばれるのが何よりも嬉しい方

こんな方は、当社の仕事が向いています。

経験が無く不安な方は、お気軽に「話を聞きたいオファー」をください♪

応募前に当社の事業内容や業務内容をご説明します。
勤務地 千代田区紀尾井町3-20 紀尾井町鶴屋ビル7階

【最寄駅】
東京メトロ有楽町線:
麹町駅 1番出口 徒歩約2分

東京メトロ半蔵門線:
半蔵門駅 1番出口 徒歩約5分

東京メトロ有楽町線:
東京メトロ半蔵門線:
東京メトロ南北線:
永田町駅 4番出口 徒歩約8分
勤務時間 10:00〜19:00 実働8時間
給与 月給23万円 〜 45万円
業績給(支援サイトの売上等)

※経験・能力を考慮の上、決定致します。
※年1回の昇給制度あり
※各種手当てあり


【研修・試用期間】
試用期間3ヶ月※スキル・経験に応じて変更あり (月給20万円〜※ただし、経験やスキルにより決定)
待遇・福利厚生 交通費一部支給 (月2万円まで)
昇給年1回(4月)
賞与年2回(6月・12月)
各種社会保険完備
福利厚生サービス利用可
(※試用期間終了後より)
休日・休暇 週休2日制(土・日)、祝日
有給休暇(入社半年後に12日間)
夏季・年末年始休暇
慶弔 など

先輩社員からのメッセージ

ECサイトの運営支援のお仕事は、とても使命感がありやり甲斐を感じられる仕事です。自分の企画で世の中のニーズを作り出していく事や売上が大きく伸びてネットショップが成長していることを肌で感じることが出来るのが何よりの喜びです。
売上を作るという「生み出す」仕事は大変な事も多いですが、やり甲斐はどんな仕事よりも感じられると思います!

社長からのメッセージ

インターネットが普及してから20年余り、今ではネットショップでの買い物が当たり前になった時代です。しかし、まだまだインターネットで「もの」を売るということにおいては、開拓の余地があります。

まさに今、私達の仕事は時代を作り出すこと。
大手企業から小さな商店までネットショップ市場規模の波動は止まることはありません。そのような時代を創造していくことにやり甲斐を感じ、共に成長を遂げ、ひとりひとりが責任者として自発的に道を切り開けること。それがクレセントが最も望んでいる組織です。

そんな成長期の当社で共に学び成長していけるを歓迎します!

アイデアを形にするCRESCENTの一員として一緒に働きませんか?

アイデアを形にするCRESCENTの一員として一緒に働きませんか?

クライアントの商品をどう売るのかをデザインで表現

クライアントの商品をどう売るのかをデザインで表現

有名な商品もたくさん取り扱っています。

有名な商品もたくさん取り扱っています。

選考方法

応募方法 Find Job!の応募フォームよりご応募ください。
選考プロセス ◎ ご応募から内定までは、2週間程度とお考えください。 ◎

【STEP1】Find Job!応募フォームによる書類選考

【STEP2】担当者との面接

【STEP3】内定(場合により二次面接を行います)

※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
面接地 千代田区紀尾井町3-20 紀尾井町鶴屋ビル7階 地図を見る
担当 谷澤 雅人

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