「有休取得率は超高く、残業は1日1-2h程度」
を実現できているGEEKのヒミツ教えます。

Webディレクター、Webディレクターアシスタント[兼務]株式会社GEEK
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株式会社GEEK

設立年

2007 年 5 月

代表者

峯岸 克行

従業員数

21名

資本金

1600万円

本社

東京都千代田区神田岩本町4-4 神田北辰ビル3F

事業内容

■WEBデザイン制作 ■WEBシステム開発 ■WEB管理運営 ■インターネット広告

ホームページ

https://www.geek.co.jp/ 制作実績を見る
Webディレクター、Webディレクターアシスタント[兼務] 株式会社GEEK / ディレクター・プロデューサー / 東京都

「有休取得率は超高く、残業は1日1-2h程度」
を実現できているGEEKのヒミツ教えます。

1. 雇用形態 正社員(中途) 給与 月給24万円 〜 37万円
2. 雇用形態 アルバイト 給与 時給1350円 〜
勤務地 東京都千代田区神田岩本町4-4 神田北辰ビル3F:都営新宿線「岩本町」駅 A4出口より徒歩2分
JR山手線・東京メトロ銀座線「神田」駅より徒歩7分
JR山手線・JR総武線「秋葉原」駅より徒歩5分

GEEKは、大手各社のWebサイトやアプリケーションの企画開発・制作を手がけている企業です。「大手の受託か…休めないだろうな…」と思った方、それは誤解です。GEEKの理想は「残業なし&有休取得率100%」。理想にはまだ到達していませんが、残業は平均1日2時間程度、有休取得も推奨し、GWなどに10連休を取得する社員も珍しくありません。また在宅勤務も毎月3回まで可能となっています。

この環境を実現できている理由。最大の成功要因は「緻密な進捗共有と、チームワーク」です。無理なスケジュールを立てないこと。負荷が偏らぬよう仲間で支え合うこと。

遠慮なく相談しあえる関係性を作り上げること…その積み重ねこそが、GEEKの快適な業務環境を作り上げているんです。皆「新しいTechニュースやトレンド、技術知識のインプットをする時間が持てる!」と嬉しそう。手前味噌ながらクオリティの高い仕事ができていると思っています。ぜひ、あなたもご一緒に。

募集背景

「クリエイティブの現場に携わってみたいけど、過酷な労働環境でやっていけるか心配」
「ディレクションでもよりシステムの要件定義などさらにステップアップしたプロジェクトの関わりたい」

今回はそんな方にぴったりの求人です!

弊社は大手各社のWebサイトやアプリケーションの企画開発・制作を手がけていますが、東京都の「2018年度働き方改革制度」に認証されており、有休取得率は100%、社員は1日の平均稼働時間9時間、月残業時間平均15時間を誇ります。

今回の募集では未経験者も歓迎の募集で、欠員が出たことによる募集です。
長期的に腰を据えて働ける環境で、スキルアップを叶えてみませんか?

仕事内容

クライアントからお任せいただく各種Webサイト、Webアプリケーション等の制作・開発ディレクションを担当していただきます。

【仕事の流れ】
クライアントへのヒアリングを行なったのち、チームで共有。コンセプト・企画提案内容をすり合わせて、提案資料や仕様書等を作ります。GOが出れば社内クリエイターへ制作ディレクションを実施し、進捗管理を行ないます。なお各種アプリケーションやシステム案件、UI改修などの場合、社内エンジニアやデザイナーにクライアント先同行をお願いすることも。テクニカルな部分のサポートは、仲間がしっかりと行ないますのでご安心ください。

【案件について】
○クライアントについて
取引先の多くが、メーカーや通信会社などの大手企業です。長くお付き合いさせていただいている既存クライアントからの案件が全体の6割、残り4割はお問い合わせやご紹介などで生まれる新規案件です。

○案件例
・情報配信サービスのポータルサイト制作
・通信会社加入者向けマイページUIデザイン
・業務用端末向けマイページUIデザイン
・JavaScriptフレームワークを使ったUI開発
・求人サイト開発
・大手飲料メーカー特設サイト制作
・ファッションECサイト制作
・人事評価ASPサービス開発 など

新規サイト・アプリケーションの立ち上げなど、数ヶ月を要する大規模案件もありますが、完成後のコンテンツやUIの改修・更新・リニューアル・コンテンツ追加といった案件も並行して進めていきます。

【チームについて】
当社ではディレクター、エンジニア、デザイナー合わせて17名のメンバーが在籍しています。男女比は11:6。昨今では、女性メンバーの活躍も目立っています。案件ごとに3〜4名のチームを組んで進めていきます。

※経験が少ない方へ
まずは先輩ディレクターのアシスタントとして、企画書や仕様書、議事録などのドキュメント制作、クライアント先への同行などを経験いただき、業務の流れを把握していただきます。
「技術的な知識が少なくて不安」と思われるかもしれませんが、それはこれから身につけていけばOK!それに、社内エンジニアやデザイナーが必ずあなたを支えてくれます。

募集要項


職種 募集職種

Webディレクター、Webディレクターアシスタント[兼務]

雇用形態

1. 正社員(中途) 2. アルバイト 未経験可

応募資格

1. 【必須スキル・経験】
●Webディレクターとしての実務経験
※プロジェクトの進行管理経験や、クライアントへの提案資料作成経験がある方
※1年程度の経験を持ち、制作の流れが把握できていればOK!また数ヶ月の方でも遠慮なくご応募ください

【歓迎スキル・経験】
○Web制作やアプリケーション開発に関する知識・経験
○制作会社などで様々なサイトやアプリ開発ディレクションに携わった経験
 
2. 【必須スキル・経験】
●Web業界への強い興味関心
●基礎的なPC操作スキル(ExcelやPowerPoint等でのドキュメント作成スキルなど)
実務経験はなしでも問題なし

【歓迎スキル・経験】
○Web業界における業務経験
○プロジェクトを率い、スケジュール管理など進行を担当した経験

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【共通:歓迎する人物像】
○日常的にTech/デジタル/ビジネスニュース等をキャッチアップしている方
○チームメンバーと円滑なコミュニケーションが取れる方
○HTML5、CSS3、JavaScriptなど最新技術に興味がある方
○吸収力があり、仕事の時間を守れる方

勤務地

東京都千代田区神田岩本町4-4 神田北辰ビル3F

【最寄駅】
都営新宿線「岩本町」駅 A4出口より徒歩2分
JR山手線・東京メトロ銀座線「神田」駅より徒歩7分
JR山手線・JR総武線「秋葉原」駅より徒歩5分

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勤務時間

10:00〜19:00(実働8時間)※残業は月15〜25時間ほど。有休取得もしやすく、また繁忙期等には代休取得も推奨しています。

給与

1. 月給24万円 〜 37万円
※スキル・経験により決定いたします。

【モデルケース】
●入社1年目
年俸例:月給25万円x14ヶ月(決算賞与2ヶ月分込み)
350万円+残業手当

●入社3年目
年俸例:月給32万円x14ヶ月(決算賞与2ヶ月分込み)
448万円+役職手当+残業手当
 
2. 時給1350円 〜
※スキル・経験により決定いたします。


【研修・試用期間】
1. 試用期間6ヵ月 (給与は本採用時と同額) 
2. 試用期間3ヵ月 (給与は本採用時と同額)

待遇・福利厚生

1. 交通費全支給 (月3万円まで)
●昇給年2回(3月・9月)
●賞与年1回(3月)※昨年度実績2ヶ月分
●各種社会保険完備
●残業手当/出張手当/役職手当
●保養所あり
●関東ITソフトウェア健保加入
●書籍購入費・有料セミナーや勉強会などの費用負担
●健康診断(法定検診以上の内容)
●在宅勤務制度(月3回の在宅勤務可能)など
●社内部活動制度あり
●資格取得手当
 
2. 交通費全支給 (月3万円まで)
●昇給あり
●各種社会保険完備
●保養所あり
●関東ITソフトウェア健保加入
●書籍購入費・有料セミナーや勉強会などの費用負担
●健康診断(法定検診以上の内容)
●社内部活動制度あり
●資格取得手当
●正社員登用あり(積極的に行なっています!)

休日・休暇

1. 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、GW、夏季休暇、有給休暇(取得推奨)、誕生日休暇、結婚休暇
※年間休日121日 
2. 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、GW、夏季休暇、有給休暇(取得推奨)
※年間休日121日

こだわり条件

  • 経験者優遇
  • 社会保険完備
  • 女性も歓迎の仕事
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • 髪型自由
  • 正社員登用制度有り
  • 残業手当有り
  • 第二新卒
  • 新規事業
  • 年俸制有り
  • 在宅勤務可
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 資格手当有り
  • 残業月20時間以下
  • 産休・育休有り
  • 顧客と直接取引有り
  • 副業OK
  • キャリアチェンジ歓迎
  • ランチ手当有り
  • 引越し手当有り
社内の打ち合わせや相談などは活発に行われており、社内勉強会の風土もあります

社内の打ち合わせや相談などは活発に行われており、社内勉強会の風土もあります

週1回のミーティングが鍵

GEEKの強みは何といってもチームワーク。細かい案件進捗共有は毎日行なっていますが、週に1度はクリエイター皆で時間を合わせ、各プロジェクトの共有を行なっています。この週1のミーティングはとても重要で「その案件、リソースが足りていないから外注しようか」「一旦デザインを先方に確認した方が良いのでは?」「○○くんの業務量が多すぎるから手分けしよう」などなど、皆で課題とその解決策を見出せるからです。

勉強会も頻繁に開催していて、ディレクターは月に3回程度は必ず情報交換を行なっています。皆、新しいTech系ニュースに敏感で、好奇心旺盛な人間ばかり。互いに注目しているトピックについて話し合ったり、新しい技術やノウハウを共有したりしながら、いつも盛り上がっています。

デザイナーやエンジニアがすぐそばにいる
<br>ので、専門的なことも質問できます。

デザイナーやエンジニアがすぐそばにいる
ので、専門的なことも質問できます。

GEEKのワークスタイル

冒頭でもお伝えしましたが、GEEKは「休みを取りやすくて、残業が少ない」会社です。有給休暇取得は全社的に推奨しているので、社歴や職種、ポジション問わず、遠慮することなく休みを申請することができます。残業も平均すると1日に1〜2時間程度。もちろん定時に帰宅することもあります。

ただし、もちろんこれは効率的かつスケジュール通りにプロジェクトを進めることができているから。もしもトラブルなど不測の事態が起きれば、休日や深夜に仕事せざるを得ないことも、稀にあります。ただそうした際は必ず代休などを取得してバランスを保つようにしています。心身共に元気で、前向きに仕事ができるような環境づくり。GEEKはそれに思い切り力を注いでいます。

Interview Webディレクター 塚田

私はディレクションのみならず、プロデューサーに近い立場で予算管理やプロジェクトマネジメント、サイト分析などを担当しています。幅広い仕事への挑戦を通じ、スキルアップを実現できました。私はデザイナー・コーダー出身だったので、システムの知識はあまりなかったのですが、周りのディレクターやエンジニアがサポートしてくれるので心強いです。また、GEEKは働き方改革も積極的で、メンバーの働きやすさを第一に考えてくれます。在宅勤務はもちろん、私は3ヵ月の育児休暇を取得しました。PC環境も最新のソフト、デュアルディスプレイ、体に負担の少ないリクライニングチェアなど充実しています。これも、当社に入社して良かったことの一つですね。

株式会社GEEK インタビュー

選考方法


応募方法

Find Job!の応募フォームよりご応募ください。

選考プロセス

◎ ご応募から内定までは、2〜3週間程度とお考えください。◎

【STEP1】Find Job!応募フォームによる書類選考

【STEP2】面接(2回)

【STEP3】内定

※選考はなるべくスピーディーに行ないます。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。

面接地


東京都千代田区神田岩本町4-4 神田北辰ビル3F



地図を見る

担当

採用担当

取材者のコメント

GEEKは社員思いの会社だ。働き方改革に力を入れており、新しい取り組みにチャレンジしている。その一つが在宅勤務制度だ。体調や天候、家庭の事情などに合わせて、メッセージアプリから申請を行なえば、月3回自宅で仕事ができる。台風や雪などの影響はこの回数とは別にとれるそうだ。こういった取り組みを導入できるのは、社員みなさんへの厚い信頼があってこそ。「前職では考えられない制度がたくさんあって嬉しい」「前と比べて格段に働きやすくなった」と中途入社の方々は語る。クリエイターが安心して働ける土壌は、充分に整っている。

取材者からのコメント

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