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エンジニア株式会社RNV
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株式会社RNV

設立

2017 年 11 月

代表者

川村 雅俊

従業員数

8名

資本金

900万円

本社

東京都台東区松が谷4-10-5

事業内容

オンラインマーケットプレイスの開発と運営
・靴修理、バッグ補修、時計修理、エアコンクリーニングなど日々のお悩みや、暮らしのトラブルを解決するためのオンラインサービス「業者ネット」を運営しています。
宅地建物取引業 東京都知事(1)第101552号

ホームページ

https://gyousha.net/
エンジニア 株式会社RNV / エンジニア その他 / 東京都

★福利厚生充実・楽しく働ける職場です!★
★実力次第でスピード昇格可能★

雇用形態 正社員(中途) 給与 月給22万円 〜 50万円
勤務地 台東区松が谷4-10-5 :山手線 上野駅

社員は若く、新しいことにチャレンジする社風。会社の行動指針は「リーダーシップ」と「One for all, All for one」。
平たく言えば、意見の衝突をおそれず議論をし、みんなで会社を大きくすることが最大の目的なので、新入社員が社長やマネージャーに対しても激しく議論をすることもあります。
ただし、仕事が終わればフットサルやゴルフ、バーベキューなど社内のイベントも多くコミュニケーションが活発にあります。

今回は、新事業立ち上げでなにもないところから事業を創るという貴重な経験を積むことができます。
その中で活躍すれば早い段階でマネージャー職に就くチャンスもあり 努力・成果に応じた高給を手にすることも可能です。
広告運用やSE兼プログラマー等マルチに活躍できるゼネラリストから、 これまでの経験を活かして活躍するスペシャリストまで広く募集致します。
もちろん、経験が浅い方も若手が集まる職場ですので安心してご応募ください。

募集背景

社長含め8名のWeb制作会社です。
新しいWebでのプラットフォーム、『業者ネット(https://gyousha.net/)』の開発、運営をしています。

『業者ネット』とは、ネット通販市場が拡大したように、靴やカバンの修理等リアル店舗でのサービスが「リアル」から「オンライン」市場へと流れてきています。このような「オンライン」市場へ移ってきそうな業界の業者さんに登録を促して『業者ネット』上での流通をどんどん増やしていこうというのものです。

年商10億円のサービスを作った実績のある事業部長が、はじめたサービスなので、社員全員が確かな手ごたえを感じながら仕事をしています。

今回は、『業者ネット』の核となるWebページや社内システムの設計、改修などをお任せしたいと考えております。
システム周りだけでなく広告戦略、戦術等にも携われるので仕事のやりがいも大きいです。

仕事内容

自社で運営している業者さんとユーザーをマッチングする『業者ネット』のWebサービスや自社基幹システムの設計、開発、改修を行っていただきます。

【仕事内容】
・自社運用のWebサイト(gyousha.net)の開発
・自社運用の顧客管理や勤怠等の社内システムのプログラミング
・その他自社運営媒体のシステム構築・管理
※主にPHP(CakePHP)+JS
※開発環境はWindowsPC、LAMP環境のオーソドックスなWebシステム

【制作環境】
社内の人間が扱うシステムのためフィードバックがダイレクトに返ってきます

募集要項


職種 募集職種

エンジニア

雇用形態

正社員(中途)

勤務地

台東区松が谷4-10-5

【最寄駅】
山手線 上野駅

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勤務時間

9:00〜18:00 実働8時間 休憩1時間※残業が1時間程度発生する場合があります。

給与

月給22万円 〜 50万円
別途業務手当てあり

【研修・試用期間】
試用期間3ヶ月※スキル・経験に応じて変更あり (月給22万円以上 ※見込み残業25時間含 試用期間については、住宅手当などの各種手当ての支給はございません。 )

待遇・福利厚生

交通費全支給 (月3万円まで)
昇給年1回(2月)、賞与年4回(4半期毎)、各種社会保険完備、スポーツジム法人会員利用

休日・休暇

週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇(入社半年後に10日間)、夏季・年末年始休暇、慶弔

こだわり条件

  • 経験者優遇
  • 社会保険完備
  • 女性も歓迎の仕事
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • 髪型自由
  • 新規事業
  • 住宅手当有り
  • 管理職採用
  • 歩合制有り
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 社長がエンジニア出身

新事業だからスピード昇格可能!

弊社は20代半ば〜30代前半がコアとなっている若い会社です。
少人数のチーム制でアットホームな雰囲気で、一人ひとりが伸び伸びと仕事に取り組んでおりますが、今回のように新規事業の立ち上げにかかわるチャンスも多く、実力次第でマネージャー職などへのキャリアアップも可能です。
会社の利益については、社員に還元する分化があり業績が伸びれば賞与に反映されるので、仕事にやりがいを持って取り組んでいくことができます。

年間休日120日以上!

IT系にしては月平均の残業時間は20時間程度と少なめで、組織風土として長時間労働を抑制する雰囲気づくりに努めています。
また、スケジュール管理や締め切り管理により、密度の薄い長時間労働がないよう徹底。貴重な時間を有効に活用し、仕事もプライベートも充実できる働き方が可能です。
休みは土日祝休みの完全週休2日制で、年末年始やお盆等を含めると年間休日は120日以上。慶弔休暇や有給休暇も取りやすい!
手当も充実しており、住宅手当(3万円)、家族手当の他、会社から徒歩1分の場所にある契約スポーツジムを、無料で利用可能できる制度もあります。

選考方法


応募方法

Find Job!の応募フォームよりご応募ください。

選考プロセス

◎ ご応募から内定までは、2週間程度とお考えください。 ◎

【STEP1】Find Job!応募フォームによる書類選考

【STEP2】配属先担当者との面接

【STEP3】内定

※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。

面接地


東京都台東区松が谷4-10-5



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担当

浜田 健

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