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年収・給与
| 主任（正社員） | 平均400万円 |
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評価制度について
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東京、大阪、名古屋、福岡に拠点を置き、従業員はアルバイトを除き200名以上。売上規模も30億円を超えた同社は、すでに立派な中堅企業として成熟を遂げつつあると言える。しかし、今回の取材で何名かの社員からお話を伺ってわかったのは、これだけの規模でありながらなお、ベンチャー精神がここには息づいているということだ。組織の理論よりも社員の個性や自発性を重んじ、時には社長と一社員が意見を交換し合う――自由で刺激的な環境と、大規模なビジネスに挑戦するチャンスの両方が、ここにはある。