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株式会社オックスフォード・インターナショナルの評判・年収・口コミ

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年収・給与

営業（正社員）	平均272万円

評価制度について

やる気があれば、評価は高い。よくも悪くもやる気のあるなしは、上の人たちと日ごろのコミュニケーションがきちんと取れているかで決まる。
査定は年に２回あります。相談事はその際にしっかり話すことが出来ます。頑張った点などうまくアピールできれば、評価に繋がるかもしれません。
査定が年に2回。評価基準は「上司に気に入られているかどうか」「社内でうまく立ち回れているか」が全て。
上司（社長）に気に入られるのが一番。仕事をしているかどうか、数字をあげているかどうかは、正直関係ない。

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