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上場企業
株式会社グロースデザイン フロントエンドエンジニア・HTMLコーダー[兼務]:写真1

WEBが好きな方急募!
京都本社を一緒に盛り上げてくれるメンバー募集!!

京都が本社のデザイン制作会社。今はまだ小さなオフィスですが、共に京都本社を成長・盛り上げてくれるメンバーを大募集します!!アットホームで自由な社風が弊社の自慢です!オフィスは小さいかもしれませんが、クリエイティブに対して一切の妥協はせず、ストレスなく働きやすい環境をどんどん整備していきます!意見を出・・・
  • 株式会社グロースデザイン フロントエンドエンジニア・HTMLコーダー[兼務]:写真2
  • 株式会社グロースデザイン フロントエンドエンジニア・HTMLコーダー[兼務]:写真3
  • 株式会社グロースデザイン フロントエンドエンジニア・HTMLコーダー[兼務]:写真4
仕事内容
当社クライアントのウェブサイトの企画・制作・運営をお願いします。
雇用形態
  • 1. 正社員(中途)
  • 2. 契約社員
  • 3. アルバイト
給与
  • 1. 月給25万円 〜 40万円
  • 2. 月給20万円 〜 30万円
  • 3. 時給1200円 〜 2000円
勤務地
京都市中京区:
応募資格
・フロントエンドエンジニア・コーディングの実務経験が1年以上の方。・HTML5/CSS3/JavaScript/Sass・WordPressが使える方は歓迎
ピクスタ株式会社 UIデザイナー:写真1

京都でUIデザイナー募集!海外との多拠点開発にチャレンジします

2005年にリリースし、国内最大級のストックフォトサイトのPIXTAで、15年目を迎える今年、新しい取り組みを行う予定です。デザイナーの就職・転職といえば東京一択、ではなく住みたい場所に住みながら、距離は離れていても、価値観の近い人たちと共にサービスを育てていく、これからの時代を見据えた多拠点開発にもチャレン・・・
仕事内容
「PIXTA」の新規コンテンツや機能のデザインなどをお任せします。
雇用形態
  • 正社員(中途)
給与
  • 月給25万円 〜 50万円
勤務地
京都市下京区:
応募資格
【必要な経験】・Photoshop、IllustratorまたはSketchを用いたUIデザインの実務経験(目安2年以上)【歓迎するスキル・経験】※全て当てはまっていなくても構いません・英語でコミュニケーションできること・HTML、CSSの知識および実装経験・Sassの知識および実装経験・WEB解析ツール(GoogleAnalytics等)の使用経験

仕事を楽しみ、毎日を楽しもう!

世の中に「楽しい仕事」がある訳ではなく、あるのは「仕事を楽しむ」気持ちやその視点です。仕事とは楽しむもので、自身と家族の幸せの為になるものでなければ意味がありません。その上で、お客様を始め取引先の方々にも喜んでいただき、地域社会や自然環境への配慮を欠かさず、真の意味で持続可能な事業にしてこそ、自身と・・・
仕事内容
お客様のWEBサイトのデザイン業務・HTMLコーディング業務をご担当いただきます。
雇用形態
  • 1. 正社員(中途)
  • 2. アルバイト
勤務地
京都市上京区:
応募資格
Illustrator、Photoshop、Dreamweaverが使用できる方HTML5が書ける方JavaScript、PHPを理解し追加修正ができる方Wordpressによるサイト構築、スマートフォンサイト構築の経験がある方

京都発の若手ベンチャー企業
あなたの創造力を第一線で発揮しませんか?

京都から人々を灯す会社へ。日本には、昔から続いている素晴らしい商品や製品がたくさんあります。 それを知っていただく機会で最も多いのがスマホなどを使ったWEB上ではありますが、移り変わりが早いWEB領域で成果を出すことが難しい企業様がほとんどです。 私たちは、そういったWEBマーケティングにお困りで素晴らしい商・・・
仕事内容
主にクライアント様もしくは自社サービスのWEBデザイン、DTP、画像制作を担当いただきます。
雇用形態
  • 1. 正社員(中途)
  • 2. アルバイト未経験可
  • 3. 業務委託
勤務地
京都市中京区:
応募資格
AdobeIllustratorAdobePhotoshopAdobePremiereMicrosoftPowerPointMicrosoftExcelHTML5CSS3JavaScript

京都府 副業OK Webデザイナー・HTMLコーダーの求人・転職・採用情報ならFind Job!

Find Job! は、ミクシィグループが運営する転職・求人情報サイトです。WebエンジニアやWebデザイナー、Webディレクター、Webマーケティングの転職・求人情報が満載です。
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